Senior Accountant - Irvine, CA NUMÉRO DE POSTE: 411392
Senior Accountant - Irvine, CA (Onsite)
Vaco Resources is seeking a highly skilled and detail-oriented Senior Accountant to join our client’s dynamic team in the traffic management and construction services industry. This is a unique opportunity to contribute to a large and growing organization based out of Irvine, California. The role offers a competitive hourly rate of $40-52/hr. and the potential for permanent placement.
Key Responsibilities:
- Ensure accurate and timely financial transaction recording in the general ledger.
- Prepare journal entries, analyses, and account reconciliations while assisting with monthly close processes.
- Conduct monthly bank reconciliations and manage Intercompany transactions and Fixed Asset schedules.
- Maintain financial reports, records, and general ledger accounts.
- Adhere to processing and reporting deadlines and respond promptly to information requests.
- Review financial statements, assist with audits, and ensure compliance with GAAP.
- Resolve accounting discrepancies and irregularities.
- Develop and maintain extensive financial data sets, utilizing Excel and other tools for account reconciliation.
- Prepare for financial audits and interact directly with auditors.
- Collaborate with the FP&A department on special projects, monthly reporting, and ad hoc financial analysis.
- Fulfill various daily, monthly, and quarterly deadlines.
Qualifications:
- Bachelor’s Degree in Accounting, Finance, Analytics, or Economics.
- A minimum of 3 years of relevant experience, with 5-10 years in a corporate setting preferred.
- Comprehensive knowledge of GAAP and auditing practices.
- Proficiency in Microsoft Office suite and the capacity to learn job-specific software.
- Advanced Excel skills, including pivot tables and data management.
- Exceptional organizational skills and the ability to multitask in a fast-paced environment.
- A detail-oriented approach with a focus on accuracy and a mindset geared toward continuous improvement.
If you are self-motivated, possess superior time management skills, and thrive under pressure, we encourage you to apply for this exciting role. Join us and be part of a team that values professionalism and is committed to fostering growth and excellence.
How to Apply: Please submit your resume and a cover letter detailing your relevant experience and why you are the ideal candidate for this position.
Vaco Resources is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
Vaco promeut un milieu de travail diversifié et encourage fortement les femmes, les personnes de couleur, les membres des communautés LGBTQ+, les personnes handicapées, les membres de minorités ethniques, les résidents nés à l’étranger et les anciens combattants à postuler.
Avis : Égalité des chances en matière d’emploi
Vaco garantie l’égalité des chances et ne discrimine pas les employé.e.s ou candidat.e.s en fonction de la race (y compris les traits historiquement associés à une race tels qu’une coiffure ou la texture des cheveux), couleur de la peau, sexe (y compris la grossesse ou des conditions connexes), religion ou croyances, origine nationale, citoyenneté, âge, situation de handicap, statut d’ancien.ne combattant.e, appartenance à un syndicat, origine ethnique, genre, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, affiliation politique, ou toute autre caractéristique protégée comme requis par la loi.
Vaco LLC et ses sociétés mères, sociétés affiliées et filiales (Vaco) s’engagent à inclure pleinement toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Vaco veillera à ce que les personnes handicapées bénéficient d’aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire pour participer au processus de candidature ou d’entrevue, pour vaquer à des fonctions professionnelles essentielles et/ou pour bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez contacter HR@vaco.com.
Vaco souhaite également que tous les candidats connaissent leurs droits, à savoir que la discrimination sur le lieu de travail est illégale.
En vous soumettant à ce poste, vous acceptez de donner à Vaco le droit exclusif de présenter votre candidat pour l’opportunité d’emploi précédente. Vous convenez en outre que vous avez représenté des informations vous concernant avec exactitude et que vous n’avez pas déformé vos qualifications de manière affirmative. Vous acceptez également de garder confidentielle, dans toute la mesure permise par la loi, toute information que vous apprenez de Vaco sur le poste et vous limiterez la divulgation des informations sur le poste uniquement dans la mesure nécessaire pour exécuter toute obligation dans la poursuite de votre candidature. En échange, Vaco accepte de faire des efforts raisonnables pour vous représenter par le biais de toute sollicitation, sélection d’emploi et dispersion de CV.
Avis de confidentialité
Vaco LLC, ses sociétés mères, ses filiales et les sociétés du même groupe (« nous », « nos » ou « Vaco ») respectent votre vie privée et s’engagent à présenter un avis transparent concernant leurs politiques.
- Les résidents de la Californie peuvent consulter l’avis relatif à la collecte de renseignements publié par le service des RH de Vaco à l’intention des candidats et des employés de la Californie ici.
- Les résidents de la Virginie peuvent accéder à nos politiques propres à leur État ici.
- Les résidents de tous les autres États peuvent accéder à nos politiques ici.
- Les résidents canadiens peuvent consulter nos politiques en anglais ici et en français ici.
- Les résidents des pays où le RGPD s’applique peuvent accéder à nos politiques ici.
Avis sur la transparence salariale
La détermination de la rémunération pour ce poste (et d’autres) chez Vaco dépend d’un large éventail de facteurs, notamment :
- les compétences, l’expérience et la formation de la personne;
- les exigences relatives au permis d’exercice et à l’agrément;
- l’emplacement du bureau et d’autres considérations géographiques;
- d’autres besoins professionnels et de l’entreprise.
Ainsi, comme l’exige la loi locale, Vaco estime que l’échelle salariale ci-dessus représente une estimation raisonnable de la rémunération de base d’une personne embauchée à ce poste dans des régions qui requièrent la divulgation de l’échelle salariale. La personne peut également être admissible à des primes discrétionnaires.