Cost Accountant NUMÉRO DE POSTE: 431886
Vaco is hiring for a Senior Cost Accountant opportunity in Fairfield OH. This is a direct hire position that is onsite.
Position Overview:
The Cost Accountant will be responsible for monitoring, analyzing, and reporting on manufacturing costs. This role involves cost tracking, inventory valuation, cost variance analysis, and supporting budgeting and financial reporting processes. The ideal candidate will have a strong background in cost accounting within a manufacturing environment and possess the ability to provide actionable insights to enhance cost management and operational efficiency.
Key Responsibilities:
- Cost Tracking and Analysis:
- Monitor and analyze manufacturing costs, including direct materials, labor, and overhead.
- Develop and maintain cost accounting systems to accurately capture and allocate manufacturing costs.
- Perform cost variance analysis to identify discrepancies between standard costs and actual costs, and investigate the causes.
- Inventory Management:
- Oversee the accounting and valuation of inventory, including raw materials, work-in-progress, and finished goods.
- Conduct regular inventory counts and reconciliations to ensure accuracy and resolve discrepancies.
- Analyze inventory turnover and work with production teams to optimize inventory levels and reduce carrying costs.
- Cost Reporting:
- Prepare detailed cost reports and financial analyses for manufacturing operations, including cost of goods sold, gross margins, and profitability.
- Support the preparation of monthly, quarterly, and annual financial statements and reports related to manufacturing costs.
- Budgeting and Forecasting:
- Assist in the development of annual budgets and financial forecasts related to manufacturing costs.
- Monitor budget performance and provide insights into cost management and operational efficiency.
- Process Improvement:
- Identify and recommend improvements to cost accounting processes and procedures to enhance accuracy and efficiency.
- Implement best practices in cost accounting and stay updated on industry trends and changes in accounting regulations.
- Internal Controls and Compliance:
- Ensure compliance with accounting standards, company policies, and regulatory requirements.
- Assist with internal and external audits by providing necessary documentation and explanations.
- Collaboration:
- Work closely with production, procurement, and operations teams to understand cost drivers and financial impacts.
- Provide financial insights and support to help teams make informed decisions and improve cost control.
Qualifications:
- Bachelor’s degree in accounting, or a related field.
- Minimum of 3-5 years of cost accounting experience, preferably within a manufacturing environment.
- Strong knowledge of cost accounting principles, manufacturing processes, and inventory management.
- Proficiency in accounting software (e.g., Dynamics SL, Crystal Reporting, Workfront or similar) and MS Office Suite (Excel, Word, PowerPoint).
- Excellent analytical, problem-solving, and organizational skills.
- High attention to detail and accuracy.
- Strong communication skills and the ability to work collaboratively with various departments.
Vaco by Highspring promeut un milieu de travail diversifié et encourage fortement les femmes, les personnes de couleur, les membres des communautés LGBTQ+, les personnes handicapées, les membres de minorités ethniques, les résidents nés à l’étranger et les anciens combattants à postuler.
Avis : Égalité des chances en matière d’emploi
Vaco by Highspring garantie l’égalité des chances et ne discrimine pas les employé.e.s ou candidat.e.s en fonction de la race (y compris les traits historiquement associés à une race tels qu’une coiffure ou la texture des cheveux), couleur de la peau, sexe (y compris la grossesse ou des conditions connexes), religion ou croyances, origine nationale, citoyenneté, âge, situation de handicap, statut d’ancien.ne combattant.e, appartenance à un syndicat, origine ethnique, genre, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, affiliation politique, ou toute autre caractéristique protégée comme requis par la loi.
Vaco by Highspring et ses sociétés mères, sociétés affiliées et filiales (Vaco by Highspring) s’engagent à inclure pleinement toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Vaco by Highspring veillera à ce que les personnes handicapées bénéficient d’aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire pour participer au processus de candidature ou d’entrevue, pour vaquer à des fonctions professionnelles essentielles et/ou pour bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez contacter HR@vaco.com.
Vaco by Highspring souhaite également que tous les candidats connaissent leurs droits, à savoir que la discrimination sur le lieu de travail est illégale.
En vous soumettant à ce poste, vous acceptez de donner à Vaco by Highspring le droit exclusif de présenter votre candidat pour l’opportunité d’emploi précédente. Vous convenez en outre que vous avez représenté des informations vous concernant avec exactitude et que vous n’avez pas déformé vos qualifications de manière affirmative. Vous acceptez également de garder confidentielle, dans toute la mesure permise par la loi, toute information que vous apprenez de Vaco by Highspring sur le poste et vous limiterez la divulgation des informations sur le poste uniquement dans la mesure nécessaire pour exécuter toute obligation dans la poursuite de votre candidature. En échange, Vaco by Highspring accepte de faire des efforts raisonnables pour vous représenter par le biais de toute sollicitation, sélection d’emploi et dispersion de CV.
Avis de confidentialité
Vaco by Highspring, ses sociétés mères, ses filiales et les sociétés du même groupe (« nous », « nos » ou « Vaco by Highspring») respectent votre vie privée et s’engagent à présenter un avis transparent concernant leurs politiques.
- Les résidents de la Californie peuvent consulter l’avis relatif à la collecte de renseignements publié par le service des RH de Vaco by Highspring à l’intention des candidats et des employés de la Californie ici.
- Les résidents de la Virginie peuvent accéder à nos politiques propres à leur État ici.
- Les résidents de tous les autres États peuvent accéder à nos politiques ici.
- Les résidents canadiens peuvent consulter nos politiques en anglais ici et en français ici.
- Les résidents des pays où le RGPD s’applique peuvent accéder à nos politiques ici.
Avis sur la transparence salariale
La détermination de la rémunération pour ce poste (et d’autres) chez Vaco by Highspring dépend d’un large éventail de facteurs, notamment :
- les compétences, l’expérience et la formation de la personne;
- les exigences relatives au permis d’exercice et à l’agrément;
- l’emplacement du bureau et d’autres considérations géographiques;
- d’autres besoins professionnels et de l’entreprise.
Ainsi, comme l’exige la loi locale, Vaco by Highspring estime que l’échelle salariale ci-dessus représente une estimation raisonnable de la rémunération de base d’une personne embauchée à ce poste dans des régions qui requièrent la divulgation de l’échelle salariale. La personne peut également être admissible à des primes discrétionnaires.