Cost Accountant NUMÉRO DE POSTE: 420013
Job Summary:
We’re seeking an experienced and detail-oriented Senior Cost Accountant with over 5 years of experience in a manufacturing environment. The ideal candidate will have extensive knowledge of cost accounting principles, strong analytical skills, and experience working with Microsoft Dynamics 365 (D365) ERP software. This role is critical in managing and optimizing our cost accounting processes, ensuring accurate cost analysis, and supporting decision-making to enhance the company’s financial performance.
Key Responsibilities:
- Cost Accounting Management:
- Develop, implement, and maintain cost accounting systems and procedures to accurately reflect manufacturing costs.
- Analyze production costs, identify cost-saving opportunities, and recommend improvements to enhance profitability.
- Conduct regular reviews of standard and actual costs, investigating variances and reporting findings.
- Inventory Management:
- Oversee inventory valuation, ensuring accurate costing of raw materials, work-in-progress, and finished goods.
- Coordinate with the production team to monitor and manage inventory levels, reduce waste, and optimize stock usage.
- Perform periodic physical inventory counts and reconcile discrepancies.
- Financial Analysis & Reporting:
- Prepare detailed cost analysis reports, including cost of goods sold (COGS), product margins, and manufacturing variances.
- Collaborate with the finance team to support budgeting and forecasting activities.
- Assist in month-end and year-end closing processes, ensuring accurate financial reporting.
- ERP System Management (Microsoft Dynamics 365):
- Utilize Microsoft D365 for accurate recording and tracking of manufacturing costs.
- Collaborate with IT and finance teams to optimize D365 functionalities related to cost accounting.
- Provide training and support to other team members on D365 cost accounting modules.
- Compliance & Auditing:
- Ensure compliance with company policies, accounting standards, and regulatory requirements.
- Support internal and external audits by providing necessary documentation and explanations.
- Education: Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field. CPA or CMA certification is a plus.
- Experience: Minimum of 5 years of experience in cost accounting within a manufacturing environment.
- Technical Skills:
- Proficiency in Microsoft Dynamics 365 ERP software, particularly in cost accounting and financial modules.
- Advanced skills in Microsoft Excel and other financial analysis tools.
- Knowledge:
- Strong understanding of cost accounting principles, including standard costing, variance analysis, and overhead allocation.
- Familiarity with Generally Accepted Accounting Principles (GAAP) and International Financial Reporting Standards (IFRS).
- Analytical Thinking: Ability to analyze complex data and make sound recommendations based on findings.
- Attention to Detail: High level of accuracy and precision in cost analysis and reporting.
- Communication Skills: Excellent verbal and written communication skills, with the ability to explain financial concepts to non-financial stakeholders.
- Problem-Solving: Proactive in identifying issues and implementing effective solutions.
- Team Collaboration: Ability to work effectively with cross-functional teams, including finance, production, and IT.
- Competitive salary and benefits package
- Opportunity to work in a dynamic and growth-oriented manufacturing environment
- Professional development and continuous learning opportunities
- Collaborative and supportive team culture
Vaco promeut un milieu de travail diversifié et encourage fortement les femmes, les personnes de couleur, les membres des communautés LGBTQ+, les personnes handicapées, les membres de minorités ethniques, les résidents nés à l’étranger et les anciens combattants à postuler.
Avis : Égalité des chances en matière d’emploi
Vaco garantie l’égalité des chances et ne discrimine pas les employé.e.s ou candidat.e.s en fonction de la race (y compris les traits historiquement associés à une race tels qu’une coiffure ou la texture des cheveux), couleur de la peau, sexe (y compris la grossesse ou des conditions connexes), religion ou croyances, origine nationale, citoyenneté, âge, situation de handicap, statut d’ancien.ne combattant.e, appartenance à un syndicat, origine ethnique, genre, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, affiliation politique, ou toute autre caractéristique protégée comme requis par la loi.
Vaco LLC et ses sociétés mères, sociétés affiliées et filiales (Vaco) s’engagent à inclure pleinement toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Vaco veillera à ce que les personnes handicapées bénéficient d’aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire pour participer au processus de candidature ou d’entrevue, pour vaquer à des fonctions professionnelles essentielles et/ou pour bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez contacter HR@vaco.com.
Vaco souhaite également que tous les candidats connaissent leurs droits, à savoir que la discrimination sur le lieu de travail est illégale.
En vous soumettant à ce poste, vous acceptez de donner à Vaco le droit exclusif de présenter votre candidat pour l’opportunité d’emploi précédente. Vous convenez en outre que vous avez représenté des informations vous concernant avec exactitude et que vous n’avez pas déformé vos qualifications de manière affirmative. Vous acceptez également de garder confidentielle, dans toute la mesure permise par la loi, toute information que vous apprenez de Vaco sur le poste et vous limiterez la divulgation des informations sur le poste uniquement dans la mesure nécessaire pour exécuter toute obligation dans la poursuite de votre candidature. En échange, Vaco accepte de faire des efforts raisonnables pour vous représenter par le biais de toute sollicitation, sélection d’emploi et dispersion de CV.
Avis de confidentialité
Vaco LLC, ses sociétés mères, ses filiales et les sociétés du même groupe (« nous », « nos » ou « Vaco ») respectent votre vie privée et s’engagent à présenter un avis transparent concernant leurs politiques.
- Les résidents de la Californie peuvent consulter l’avis relatif à la collecte de renseignements publié par le service des RH de Vaco à l’intention des candidats et des employés de la Californie ici.
- Les résidents de la Virginie peuvent accéder à nos politiques propres à leur État ici.
- Les résidents de tous les autres États peuvent accéder à nos politiques ici.
- Les résidents canadiens peuvent consulter nos politiques en anglais ici et en français ici.
- Les résidents des pays où le RGPD s’applique peuvent accéder à nos politiques ici.
Avis sur la transparence salariale
La détermination de la rémunération pour ce poste (et d’autres) chez Vaco dépend d’un large éventail de facteurs, notamment :
- les compétences, l’expérience et la formation de la personne;
- les exigences relatives au permis d’exercice et à l’agrément;
- l’emplacement du bureau et d’autres considérations géographiques;
- d’autres besoins professionnels et de l’entreprise.
Ainsi, comme l’exige la loi locale, Vaco estime que l’échelle salariale ci-dessus représente une estimation raisonnable de la rémunération de base d’une personne embauchée à ce poste dans des régions qui requièrent la divulgation de l’échelle salariale. La personne peut également être admissible à des primes discrétionnaires.