Estimator NUMÉRO DE POSTE: 305962
Civil Construction Estimator
Jacksonville, FL | Full-Time | Onsite
A well-established civil construction and site development contractor in Northeast Florida is seeking a Civil Construction Estimator to join its Jacksonville team. This organization has a long-standing presence in the local market and specializes in horizontal site development projects throughout the region.
This is an excellent opportunity for an experienced estimator or a construction professional with strong knowledge of site development who is interested in growing into an estimating role.
The Opportunity
The Civil Construction Estimator will support the preparation of accurate and competitive estimates for a variety of site development projects. This individual will review construction plans, perform quantity takeoffs, develop project costs, and collaborate with operations, vendors, subcontractors, and leadership throughout the bidding process.
Projects may include all aspects of horizontal site development, including clearing, earthwork, grading, drainage, underground utilities, roadway construction, curb, asphalt, and sidewalks.
Key Responsibilities
- Review construction plans, specifications, drawings, and bid documents.
- Perform detailed quantity takeoffs for civil/site development projects.
- Develop accurate project estimates and competitive bids.
- Calculate quantities associated with clearing, earthwork, grading, drainage, utilities, roadways, asphalt, curb, and sidewalks.
- Analyze labor, equipment, material, subcontractor, and supplier costs.
- Solicit and evaluate subcontractor and vendor pricing.
- Coordinate with project management and operations throughout the estimating process.
- Assist with identifying value-engineering opportunities while maintaining project requirements and quality standards.
- Occasionally visit local project sites with senior estimating personnel to evaluate conditions relevant to a bid.
Ideal Background
Previous civil construction estimating experience is highly desirable; however, the company is also open to individuals with strong hands-on knowledge of site development and civil construction who have the aptitude to transition into estimating.
Relevant backgrounds may include:
- Civil/site development estimating
- Land surveying or construction surveying
- Site development field operations
- Earthwork and grading
- Land clearing
- Stormwater and drainage
- Underground utilities, including water, sewer, and reclaimed water
- Roadway construction
- Concrete curb and gutter
- Asphalt and sidewalk construction
- Heavy civil construction
Candidates coming from the field should have a strong understanding of how site development projects are constructed and the ability to visualize project requirements from civil plans.
Qualifications
- Experience within civil construction, heavy civil, site development, surveying, or a related field.
- Ability to read and interpret civil construction drawings, plans, and specifications.
- Strong mathematical, analytical, and problem-solving skills.
- Excellent attention to detail and organizational abilities.
- Strong communication and time-management skills.
- Ability to work effectively with estimating, operations, project management, vendors, and subcontractors.
- Experience with AGTEK takeoff software is highly desirable.
- Experience with HCSS HeavyBid is preferred.
- Previous estimating experience is preferred but may not be required for candidates with strong applicable site-development knowledge.
Work Environment
This is a full-time, onsite position in Jacksonville, Florida. The role is primarily office-based with no routine overnight or out-of-town travel. Occasional local site visits may be required during the bidding process.
Compensation & Benefits
Competitive compensation will be offered based on experience and qualifications, with flexibility for candidates who bring a particularly strong combination of civil construction and estimating experience.
The company offers a comprehensive benefits package that includes:
- Medical, dental, and vision insurance
- Company-paid short-term disability insurance
- Company-paid basic life insurance
- Long-term disability insurance
- Supplemental life insurance options
- Additional voluntary insurance products
- 401(k) with employer match
- Paid vacation
- Paid holidays
Build Your Career in Civil Construction
This position offers the opportunity to join an established organization with a history of developing employees and promoting knowledge from within. Whether you are an experienced civil estimator or have strong site-development experience and are ready to move into estimating, we
By submitting to this position, you are agreeing to be included in our talent pool for future hiring for similarly qualified positions.
Avis sur l’égalité en matière d’emploi
Vaco by Highspring est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité en matière d’emploi et qui ne pratique aucune discrimination à l’égard des employés ou candidats à un emploi sur le plan de la race (notamment en ce qui a trait aux caractéristiques historiquement associées à la race, comme la texture des cheveux et la coiffure), couleur de la peau, le sexe (ce qui inclut l’état de grossesse ou les conditions connexes), la religion ou les croyances, l’origine nationale, la citoyenneté, l’âge, le handicap, le statut d’ancien combattant, l’adhésion à un syndicat, l’appartenance ethnique, le genre, l’identité de genre, l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’état civil, l’affiliation politique ou autre caractéristique protégée par les lois fédérales, d’État ou locales.
Vaco by Highspring et sa société mère, ses sociétés affiliées et ses filiales s’engagent à la pleine inclusion de toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Vaco by Highspring et sa société mère, ses sociétés affiliées et ses filiales veilleront à ce que les personnes handicapées bénéficient de mesures d’adaptation raisonnables. Si des mesures d’adaptation raisonnables sont nécessaires pour vous permettre de participer au processus de candidature ou d’entretien d’embauche, d’exercer les fonctions essentielles du poste et/ou de bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez contacter HR@vaco.com.
Vaco by Highspring souhaite également que tous les candidats sachent que la loi interdit la discrimination dans le milieu de travail.
Avis de représentation
En soumettant votre candidature à ce poste, vous convenez que vous accordez à Vaco by Highspring le droit exclusif de vous présenter en tant que candidat eu égard à l’offre d’emploi susmentionnée. Vous reconnaissez en outre que vous avez fourni des renseignements exacts sur vous-même et que vous n’avez pas volontairement dénaturé vos qualifications. Dans toute la mesure permise par la loi, vous vous engagez également à garder confidentiels tous les renseignements que vous obtiendrez de Vaco by Highspring concernant le poste et à ne divulguer les renseignements relatifs au poste que si cela est absolument nécessaire pour respecter une obligation afférente à votre candidature. En contrepartie, Vaco by Highspring s’engage à déployer des efforts raisonnables pour vous représenter dans le cadre de toute sollicitation, présélection en matière d’emploi et diffusion de CV.
Concernant les résidents de l’Ontario, Canada : d’après ce que Highspring retient de ses discussions avec son Client ce poste est actuellement vacant (soit par le truchement de Highspring en tant que sous-traitant, soit auprès du Client).
Avis de confidentialité
Vaco by Highspring, ainsi que sa société mère, ses sociétés affiliées et ses filiales (« nous », « notre/nos » ou « Vaco by Highspring ») respectent votre vie privée et s’engagent à vous informer de ses politiques en toute transparence.
- Les résidents de la Californie peuvent consulter l’Avis de collecte par les RH de Vaco by Highspring concernant les candidats et les employés de la Californie ici.
- Les résidents de la Virginie peuvent consulter nos politiques propres à l’État ici.
- Les résidents de tous les autres États peuvent accéder à nos politiques ici.
- Les résidents canadiens peuvent consulter nos politiques en anglais ici et en français ici.
- Les résidents des pays régis par le RGPD peuvent consulter nos politiques ici.
De plus, les candidatures à ce poste seront soumises à une présélection des candidats effectuée par l’IA visant à vérifier que les exigences minimales indiquées au titre du poste sont respectées. Vous trouverez plus de détails sur l’utilisation de l’IA par Vaco by Highspring ici (https://www.highspring.com/ai-use-notices/). L’évaluation des candidatures après cette phase initiale sera menée par des recruteurs et gestionnaires d’embauche. Vaco by Highspring n’a pas d’information ni d’opinion sur l’utilisation de solutions d’IA par son client dans le cadre de l’embauche.
Avis sur la transparence salariale
La rémunération fixée pour ce poste, et d’autres, auprès de Vaco by Highspring dépend de nombreux facteurs,notamment :
- les compétences, l’expérience et la formation de la personne;
- les exigences en matière de permis d’exercice et de certification;
- l’emplacement du bureau et autres considérations géographiques;
- d’autres besoins commerciaux et organisationnels.
Cela étant, conformément à la loi locale, Vaco by Highspring estime qu’en fonction des critères susmentionnés, la fourchette salariale suivante constitue une estimation raisonnable de la rémunération de base pour une personne embauchée à ce poste dans les régions géographiques exigeant la divulgation de la fourchette salariale. Le ou la titulaire du poste peut également être admissible à des primes discrétionnaires.