Sr. Accountant – Financial Operations and Analysis NUMÉRO DE POSTE: 435398
Job Title: Senior Accountant – Financial Operations and Analysis
Company: Vaco
Location: Bridgewater, NJ (Hybrid)
Employment Type: Contract
Job Description:
We are seeking a Senior Accountant to support accounting operations with a focus on reconciliations, variance analysis, and financial reporting. This is a contract position with immediate interviews and start dates. While insurance or reinsurance experience is preferred, candidates with transferable skills from other industries are encouraged to apply.
Key Details:
- Location: Hybrid role based in the Bridgewater, NJ area (local candidates preferred within driving distance of Somerset County, NJ).
- Compensation: $50–$70/hour (W2 only).
- Employment Type: Hourly consultant role for Vaco Staffing.
- No C2C, 1099, or sponsorship options available now or in the future.
- Contract Duration: 6 months with the potential for extension or permanent conversion.
- Availability: Immediate.
Responsibilities:
- Review and certify daily loss funding transactions and accounts payable vouchers.
- Perform and automate reconciliations for escrow balances and insurance accounts, managing high transaction volumes.
- Conduct account reconciliations, variance analyses, and subledger posting reviews.
- Address funding and banking issues, collaborating across teams to resolve discrepancies.
- Support journal entries and assist with monthly/quarterly closing processes.
- Utilize ERP systems (e.g., Oracle ARS) to analyze and manage large datasets.
- Work with IT teams to develop automation tools for transaction matching and reconciliation.
- Participate in internal and external audits, ensuring compliance with required documentation and controls.
- Collaborate with TPAs to verify compliance and resolve discrepancies.
- Perform advanced Excel tasks, leveraging tools like Access, Power BI, and SQL for data analysis.
- Assist with quarterly accruals, reclassifications, and adjustment entries.
- Identify and implement process improvements to enhance efficiency and accuracy.
Qualifications:
Education: Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field is required.
Experience:
- Minimum 5 years of experience in accounting or finance, with expertise in reconciliations and transactional accounting.
- Familiarity with Oracle ARS or similar ERP systems.
- Insurance accounting or loss transaction experience is preferred; reinsurance experience is a strong plus.
- Prior involvement in internal and external audits.
Technical Skills:
- Advanced Microsoft Excel proficiency for managing large datasets.
- Experience with Access, Power BI, SQL, or similar tools is highly desirable.
- Ability to adapt ERP systems for organizational needs.
Soft Skills:
- Detail-oriented, organized, and motivated.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Excellent written and verbal communication.
- Capable of working independently and collaboratively in a dynamic environment.
Note: Exact client details will be shared with shortlisted candidates. If you meet the qualifications, are local to Somerset County, NJ, and can start immediately, we encourage you to apply promptly!
Vaco promeut un milieu de travail diversifié et encourage fortement les femmes, les personnes de couleur, les membres des communautés LGBTQ+, les personnes handicapées, les membres de minorités ethniques, les résidents nés à l’étranger et les anciens combattants à postuler.
Avis : Égalité des chances en matière d’emploi
Vaco garantie l’égalité des chances et ne discrimine pas les employé.e.s ou candidat.e.s en fonction de la race (y compris les traits historiquement associés à une race tels qu’une coiffure ou la texture des cheveux), couleur de la peau, sexe (y compris la grossesse ou des conditions connexes), religion ou croyances, origine nationale, citoyenneté, âge, situation de handicap, statut d’ancien.ne combattant.e, appartenance à un syndicat, origine ethnique, genre, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, affiliation politique, ou toute autre caractéristique protégée comme requis par la loi.
Vaco LLC et ses sociétés mères, sociétés affiliées et filiales (Vaco) s’engagent à inclure pleinement toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Vaco veillera à ce que les personnes handicapées bénéficient d’aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire pour participer au processus de candidature ou d’entrevue, pour vaquer à des fonctions professionnelles essentielles et/ou pour bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez contacter HR@vaco.com.
Vaco souhaite également que tous les candidats connaissent leurs droits, à savoir que la discrimination sur le lieu de travail est illégale.
En vous soumettant à ce poste, vous acceptez de donner à Vaco le droit exclusif de présenter votre candidat pour l’opportunité d’emploi précédente. Vous convenez en outre que vous avez représenté des informations vous concernant avec exactitude et que vous n’avez pas déformé vos qualifications de manière affirmative. Vous acceptez également de garder confidentielle, dans toute la mesure permise par la loi, toute information que vous apprenez de Vaco sur le poste et vous limiterez la divulgation des informations sur le poste uniquement dans la mesure nécessaire pour exécuter toute obligation dans la poursuite de votre candidature. En échange, Vaco accepte de faire des efforts raisonnables pour vous représenter par le biais de toute sollicitation, sélection d’emploi et dispersion de CV.
Avis de confidentialité
Vaco LLC, ses sociétés mères, ses filiales et les sociétés du même groupe (« nous », « nos » ou « Vaco ») respectent votre vie privée et s’engagent à présenter un avis transparent concernant leurs politiques.
- Les résidents de la Californie peuvent consulter l’avis relatif à la collecte de renseignements publié par le service des RH de Vaco à l’intention des candidats et des employés de la Californie ici.
- Les résidents de la Virginie peuvent accéder à nos politiques propres à leur État ici.
- Les résidents de tous les autres États peuvent accéder à nos politiques ici.
- Les résidents canadiens peuvent consulter nos politiques en anglais ici et en français ici.
- Les résidents des pays où le RGPD s’applique peuvent accéder à nos politiques ici.
Avis sur la transparence salariale
La détermination de la rémunération pour ce poste (et d’autres) chez Vaco dépend d’un large éventail de facteurs, notamment :
- les compétences, l’expérience et la formation de la personne;
- les exigences relatives au permis d’exercice et à l’agrément;
- l’emplacement du bureau et d’autres considérations géographiques;
- d’autres besoins professionnels et de l’entreprise.
Ainsi, comme l’exige la loi locale, Vaco estime que l’échelle salariale ci-dessus représente une estimation raisonnable de la rémunération de base d’une personne embauchée à ce poste dans des régions qui requièrent la divulgation de l’échelle salariale. La personne peut également être admissible à des primes discrétionnaires.