Payroll Tax Accountant NUMÉRO DE POSTE: 442978
Job Type: Consulting (3-4 months- potential to go permanent based on performance)
Location: Hybrid – Can be based in Tampa Bay, FL, or New York City, NY
Pay Rate: $55-70/hour (based on skills and experience)
Hours: 9:00 AM – 5:00 PM
Job Description
We are seeking an experienced Payroll Tax Accountant for a consulting engagement lasting 3-4 months. This hybrid role can be based in either Tampa Bay, FL, or New York City, NY. The ideal candidate must have extensive experience with payroll tax amendments and MasterTax software and will be responsible for ensuring compliance and accuracy in tax filings.
What You Will Work On
- Adhere to and maintain Tax Amendment Standard Operating Procedures (SOPs), ensuring compliance with service level agreements (SLAs).
- Prepare, file, and amend payroll tax returns, including W2Cs and 1099s (NEC and MISC), across all federal, state, and local jurisdictions using MasterTax.
- Backfile payroll tax returns as necessary based on client-provided information.
- Conduct research, resolve tax issues, and follow up with taxing jurisdictions and internal teams related to amended tax returns.
- Identify trends in payroll tax inquiries and escalate for engineering intervention when needed.
- Utilize knowledge of R&D, Employee Retention Tax Credit (ERTC), and other payroll tax credits to ensure accurate tax amendments.
- Collaborate with key stakeholders to improve payroll tax processes and procedures.
- Assist in training new team members and provide progress reports to direct managers.
- Perform other payroll tax-related duties as assigned.
- Minimum 2 years of hands-on experience with payroll tax amendments in a multi-state environment.
- MasterTax experience is REQUIRED.
- Strong written and verbal communication skills.
- Ability to be process-driven, resourceful, and adaptable.
- Proficient in multiple software programs and tax systems.
- Experience managing multi-state accounts for either a single large employer or a large multi-employer organization.
- Prior experience working in a payroll service provider environment.
- Tax filing and deposit experience required.
- Customer service experience working with payroll or tax clients.
- FPC or CPP certification from the American Payroll Association is a plus.
- Strong analytical skills and attention to detail.
This is an excellent opportunity for a skilled Payroll Tax Accountant looking for a short-term consulting role with competitive compensation. If you meet the qualifications and are available for this engagement, apply today!
Vaco by Highspring promeut un milieu de travail diversifié et encourage fortement les femmes, les personnes de couleur, les membres des communautés LGBTQ+, les personnes handicapées, les membres de minorités ethniques, les résidents nés à l’étranger et les anciens combattants à postuler.
Avis : Égalité des chances en matière d’emploi
Vaco by Highspring garantie l’égalité des chances et ne discrimine pas les employé.e.s ou candidat.e.s en fonction de la race (y compris les traits historiquement associés à une race tels qu’une coiffure ou la texture des cheveux), couleur de la peau, sexe (y compris la grossesse ou des conditions connexes), religion ou croyances, origine nationale, citoyenneté, âge, situation de handicap, statut d’ancien.ne combattant.e, appartenance à un syndicat, origine ethnique, genre, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, affiliation politique, ou toute autre caractéristique protégée comme requis par la loi.
Vaco by Highspring et ses sociétés mères, sociétés affiliées et filiales (Vaco by Highspring) s’engagent à inclure pleinement toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Vaco by Highspring veillera à ce que les personnes handicapées bénéficient d’aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire pour participer au processus de candidature ou d’entrevue, pour vaquer à des fonctions professionnelles essentielles et/ou pour bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez contacter HR@vaco.com.
Vaco by Highspring souhaite également que tous les candidats connaissent leurs droits, à savoir que la discrimination sur le lieu de travail est illégale.
En vous soumettant à ce poste, vous acceptez de donner à Vaco by Highspring le droit exclusif de présenter votre candidat pour l’opportunité d’emploi précédente. Vous convenez en outre que vous avez représenté des informations vous concernant avec exactitude et que vous n’avez pas déformé vos qualifications de manière affirmative. Vous acceptez également de garder confidentielle, dans toute la mesure permise par la loi, toute information que vous apprenez de Vaco by Highspring sur le poste et vous limiterez la divulgation des informations sur le poste uniquement dans la mesure nécessaire pour exécuter toute obligation dans la poursuite de votre candidature. En échange, Vaco by Highspring accepte de faire des efforts raisonnables pour vous représenter par le biais de toute sollicitation, sélection d’emploi et dispersion de CV.
Avis de confidentialité
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Avis sur la transparence salariale
La détermination de la rémunération pour ce poste (et d’autres) chez Vaco by Highspring dépend d’un large éventail de facteurs, notamment :
- les compétences, l’expérience et la formation de la personne;
- les exigences relatives au permis d’exercice et à l’agrément;
- l’emplacement du bureau et d’autres considérations géographiques;
- d’autres besoins professionnels et de l’entreprise.
Ainsi, comme l’exige la loi locale, Vaco by Highspring estime que l’échelle salariale ci-dessus représente une estimation raisonnable de la rémunération de base d’une personne embauchée à ce poste dans des régions qui requièrent la divulgation de l’échelle salariale. La personne peut également être admissible à des primes discrétionnaires.