Business Analyst NUMÉRO DE POSTE: 455865
*This job requires authorization to work in the US*
Position Title: Business Systems Analyst
Overview:
The Business Systems Analyst plays a key role in bridging business operations and technology solutions. This position focuses on analyzing organizational needs, streamlining processes, and supporting strategic initiatives through effective system implementations. The role involves working closely with cross-functional teams to translate business requirements into actionable technical specifications and lead process improvement efforts.
Key Responsibilities:
- Partner with departments such as Production, Warehouse, Supply Chain, Finance, and Sales to assess business processes and system requirements.
- Conduct process analysis to identify inefficiencies and recommend improvements.
- Translate business needs into functional specifications for technical teams.
- Collaborate with IT and business stakeholders to ensure solutions align with operational goals and integrate with existing systems.
- Participate in system architecture discussions including data modeling and interface design.
- Lead or support system implementations and enhancements.
- Develop and execute test plans, coordinate User Acceptance Testing (UAT), and validate solution quality.
- Troubleshoot system, data, and process issues in collaboration with internal teams and external vendors.
- Assist in preparing cost-benefit analyses for proposed solutions and initiatives.
- Create and maintain documentation such as process flows, system specifications, user guides, and training materials.
- Provide training and support to end users to ensure successful adoption of new systems and processes.
- Act as a liaison between business teams and third-party vendors.
- Manage or contribute to project planning activities including scope, timelines, and resource allocation.
- Maintain regular attendance and adhere to organizational policies.
- Perform other duties as assigned.
Core Competencies:
- Strong analytical and problem-solving abilities.
- Effective communication skills, both written and verbal.
- Proficiency with process modeling and project management tools.
- Ability to work independently and in team settings.
- Strong interpersonal skills for stakeholder engagement.
- Understanding of software development lifecycle (SDLC) methodologies.
Qualifications:
- Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Business Administration, Engineering, or a related field.
- Minimum of 5 years of experience in a Business Systems Analyst role, preferably in a manufacturing or industrial setting.
- Experience with ERP systems (e.g., Microsoft Dynamics Business Central).
- Familiarity with MES, WMS, and other manufacturing-related software is highly desirable.
Preferred Skills:
- Knowledge of Six Sigma or Lean methodologies; Green Belt certification is a plus.
- Experience with business intelligence and reporting tools.
- Professional certifications such as CBAP, CCBA, PMP, or CSM are advantageous.
Vaco by Highspring promeut un milieu de travail diversifié et encourage fortement les femmes, les personnes de couleur, les membres des communautés LGBTQ+, les personnes handicapées, les membres de minorités ethniques, les résidents nés à l’étranger et les anciens combattants à postuler.
Avis : Égalité des chances en matière d’emploi
Vaco by Highspring garantie l’égalité des chances et ne discrimine pas les employé.e.s ou candidat.e.s en fonction de la race (y compris les traits historiquement associés à une race tels qu’une coiffure ou la texture des cheveux), couleur de la peau, sexe (y compris la grossesse ou des conditions connexes), religion ou croyances, origine nationale, citoyenneté, âge, situation de handicap, statut d’ancien.ne combattant.e, appartenance à un syndicat, origine ethnique, genre, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, affiliation politique, ou toute autre caractéristique protégée comme requis par la loi.
Vaco by Highspring et ses sociétés mères, sociétés affiliées et filiales (Vaco by Highspring) s’engagent à inclure pleinement toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Vaco by Highspring veillera à ce que les personnes handicapées bénéficient d’aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire pour participer au processus de candidature ou d’entrevue, pour vaquer à des fonctions professionnelles essentielles et/ou pour bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez contacter HR@vaco.com.
Vaco by Highspring souhaite également que tous les candidats connaissent leurs droits, à savoir que la discrimination sur le lieu de travail est illégale.
En vous soumettant à ce poste, vous acceptez de donner à Vaco by Highspring le droit exclusif de présenter votre candidat pour l’opportunité d’emploi précédente. Vous convenez en outre que vous avez représenté des informations vous concernant avec exactitude et que vous n’avez pas déformé vos qualifications de manière affirmative. Vous acceptez également de garder confidentielle, dans toute la mesure permise par la loi, toute information que vous apprenez de Vaco by Highspring sur le poste et vous limiterez la divulgation des informations sur le poste uniquement dans la mesure nécessaire pour exécuter toute obligation dans la poursuite de votre candidature. En échange, Vaco by Highspring accepte de faire des efforts raisonnables pour vous représenter par le biais de toute sollicitation, sélection d’emploi et dispersion de CV.
Avis de confidentialité
Vaco by Highspring, ses sociétés mères, ses filiales et les sociétés du même groupe (« nous », « nos » ou « Vaco by Highspring») respectent votre vie privée et s’engagent à présenter un avis transparent concernant leurs politiques.
- Les résidents de la Californie peuvent consulter l’avis relatif à la collecte de renseignements publié par le service des RH de Vaco by Highspring à l’intention des candidats et des employés de la Californie ici.
- Les résidents de la Virginie peuvent accéder à nos politiques propres à leur État ici.
- Les résidents de tous les autres États peuvent accéder à nos politiques ici.
- Les résidents canadiens peuvent consulter nos politiques en anglais ici et en français ici.
- Les résidents des pays où le RGPD s’applique peuvent accéder à nos politiques ici.
Avis sur la transparence salariale
La détermination de la rémunération pour ce poste (et d’autres) chez Vaco by Highspring dépend d’un large éventail de facteurs, notamment :
- les compétences, l’expérience et la formation de la personne;
- les exigences relatives au permis d’exercice et à l’agrément;
- l’emplacement du bureau et d’autres considérations géographiques;
- d’autres besoins professionnels et de l’entreprise.
Ainsi, comme l’exige la loi locale, Vaco by Highspring estime que l’échelle salariale ci-dessus représente une estimation raisonnable de la rémunération de base d’une personne embauchée à ce poste dans des régions qui requièrent la divulgation de l’échelle salariale. La personne peut également être admissible à des primes discrétionnaires.